L’ancien PDG de Carglass rejoint le conseil d’administration d’OPENLANE
Jean-Paul Teyssen, ancien PDG de Carglass, rejoint le conseil d’administration de la société de vente aux enchères en ligne de véhicules d’occasion OPENLANE. Cette nomination s’inscrit dans l’objectif d’OPENLANE de dépasser le seuil des 100 000 véhicules vendus.
Plus rapide, plus facile et sans tracas
OPENLANE (OPENLANE) a été créée en 2004 et est devenue un acteur européen avec 6 succursales et 120 employés. La plateforme d’enchères automobiles en ligne vend environ 40 000 voitures et véhicules de location en fin de contrat provenant de concessionnaires automobiles et de propriétaires de flottes à des professionnels de l’automobile dans toute l’Europe, et principalement en Europe centrale et de l’Est. OPENLANE a élaboré une nouvelle stratégie visant à augmenter les volumes pour atteindre au moins 100 000 unités vendues au cours des 5 prochaines années. « Notre stratégie vise à mieux aligner la demande de nos acheteurs et l’offre de nos différents canaux d’approvisionnement et pays, et à accroître la satisfaction de nos clients en accélérant, en facilitant et en simplifiant toutes les transactions », a déclaré Johan Meyssen, PDG de OPENLANE.
Jean-Paul Teyssen renforce le conseil d’administration
Un vent de fraîcheur a soufflé sur la salle du conseil d’administration du groupe OPENLANE à la fin de l’année dernière. L’entrée des fonds d’investissement Vortex Capital Partners et ABN AMRO Participaties a permis d’intégrer trois nouveaux délégués au sein du conseil d’administration. La nomination de Jean-Paul Teyssen le 1er juillet renforcera désormais OPENLANE au sein du conseil d’administration. « Ajoutez à cela le siège du fondateur Steven Lismont et vous constaterez que les 5 mandats du conseil d’administration sont occupés », déclare M. Meyssen. M. Teyssen est l’homme qu’il faut à l’endroit qu’il faut pour OPENLANE. Il a décrit une stratégie de croissance similaire chez Carglass, dans le cadre de laquelle l’accent a été mis sur l’optimisation des processus internes et du capital humain afin d’améliorer considérablement la satisfaction des clients et l’accessibilité des services. En outre, M. Teyssen est un nom bien connu dans les secteurs du leasing, de la flotte et de l’assurance.
Élargissement du comité exécutif
Plusieurs nouvelles nominations ont également eu lieu au sein du comité exécutif. Claudia Ruzzi a été nommée directrice des ressources humaines le 1er mars. Elle se concentrera principalement sur le leadership, le développement des compétences et le soutien au nombre croissant d’employés. Pieter Behets est promu au poste de directeur du développement commercial (CBO). Il contrôlera les différentes branches, assurant une approche cohérente des opérations d’enchères et l’échange des meilleures pratiques, afin d’harmoniser plus efficacement l’offre et la demande. Jan Van Orshoven (COO), Gino Vleminckx (CCO), Wim Deboel (CIO) et Peter Suy resteront à leur poste au sein du comité exécutif aux côtés de Johan Meyssen (CEO).
Un changement chez OPENLANE aux Pays-Bas et en Belgique.
À partir du 1er juillet, Richard Buss remplacera Remco Otte en tant que directeur pays pour la branche néerlandaise. Lars Agten rejoindra OPENLANE en septembre et, après une période de transfert, remplacera Pieter Behets en tant que directeur pays pour la Belgique au début de l’année 2018.